当前，新型冠状病毒疫情防控工作进入了关键时期，依法科学有序推动防控工作是党中央对打赢疫情防控战的重要指示，是基层开展疫情联防联控工作的基本遵循。我们已经能够清楚的看到，在党中央的坚强领导下，举国上下万众一心，打赢这场战役将为期不远。但是从新型冠状病毒疫情出现以来，各地的在疫情防控方面的反应和举措，暴露出了一些基层政府对疫情的重视程度不够，日常相关卫生防疫的物资储备不足，工作机制有待完善，专业知识欠缺。主要原因是基层政府相关医卫专业背景的领导干部缺乏。从“非典”到新型冠状病毒疫情的出现、蔓延给我们的警示是疫情防控工作时刻也不能松懈，疫情防控无论从人的思想上还是工作机制上都要做好备战工作。

  党的十八大以来，党中央将全民健康作为全面建成小康社会的重要组成部分。党的十九大提出“实施健康中国战略”，把人民健康放在优先发展的战略地位。无论是从当前疫情防控的现实出发及今后建立好疫情防控的战备机制需要来看，还是从实施推动健康中国战略的需要来看，都需要加强基层政府中对医卫专业背景的领导干部的选拔使用。为此，提出以下建议：

  1、支持市县政府选拔使用医卫专业背景的领导干部。在本次疫情防控中及疫情结束后，鼓励支持市县政府在领导班子配备调整中选拔使用既具有基层政府工作经验，又具有医卫专业背景的领导干部，以加强基层政府在卫生健康事业方面的领导能力，建立完善日常防疫防控的工作机制，更加有力的推动健康中国战略在基层的落地实施。

  2、在疫情防控中锻炼储备后备干部。鼓励支持市县各级部

门在疫情防控中选拔锻炼具有医卫专业背景的干部作为后备干部。在疫情消除后，可安排到基层锻炼提升行政能力。

  3、在基层政府考录新的公务员时重视医卫专业背景的人才。实施健康中国战略，基层政府是关键。将来要重视在各级政府各部门建立卫生防疫员制度。这就要求各级各部门在公务员招考工作中重视医卫专业背景人才的选拔、培养和使用。（作者系省政协委员、省统一战线智库专家、民盟陕西省社会委员会主任、陕西省城市经济文化研究会常务副会长 张涛）