西部新闻网讯 甘肃省纪委在党的群众路线教育实践活动中，按照省委常委、省纪委书记张晓兰同志的要求，从自身职能特点出发，紧紧围绕执好纪、问好责、把好关，以为民务实清廉为主题，以反对“四风”、服务群众为重点，通过深入开展监督检查、专项整治和制度建设，狠抓整改落实，着力解决群众反映强烈的突出问题，不断推进全省党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。
围绕群众关切加强监督检查。积极回应群众关切，认真抓好中央和省委重大决策执行情况的监督检查，会同有关部门对生态安全、生产安全、食品药品安全和“3341”项目工程、“1236”扶贫攻坚行动等重大任务落实情况进行专项督查，发现和督促整改了一批问题。加强对岷县漳县地震抗震救灾和灾后重建监督检查，保证了救灾及重建工作有序进行。深入开展效能风暴行动，实施“五大攻坚战”，通过督办和问责推动工作落实，通过明察暗访发现和纠正问题，通过群众评议评判工作成效，并结合效能风暴行动，深入推进服务型效能型廉洁型机关建设，针对群众反映强烈的突出问题，在省直有关部门和重点行业深入开展乱收费、乱罚款专项治理。先后4次组织暗访组，对146个行政机关、执法部门和窗口服务单位，26家非公企业和8个专业市场44家商户进行明察暗访，发现和整改问题64个；受理机关和干部作风方面的投诉举报1457件，办结1355件，责任追究89人。
坚持多措并举强化作风建设。以执纪问责为手段，认真抓好中央“八项规定”和省委“双十条规定”的贯彻落实，重点对公款送礼、公款吃喝、公款旅游、滥发奖金和实物、公车私用、公款购买印制寄送贺年卡等违规行为进行查处，责任追究和组织处理200余人，先后2次召开新闻通报会公开曝光24起顶风违反规定的典型问题。各级纪检监察机关和党委督查部门先后派出工作人员1500多人次，开展监督检查210余次，并在全省县级以上干部中开展会员卡专项清理活动，在公职人员经商投资办企业问题专项清理中对清查出的230人作出相应处理，有效促进了全省各级党政机关作风改进。认真抓好自身作风建设，深入开展联村联户为民富民行动，联系帮扶2个贫困县8个贫困村334户贫困户，帮助解决实际困难和问题900多个，协调落实项目130多个、涉及资金8000多万元，促成了广东省揭阳市与皋兰县、古浪县的长期合作，签署重大项目合作协议14个。
聚焦职能重点加大反腐力度。紧紧围绕转职能、转方式、转作风，突出主业，整合力量，制定规范监督检查工作的意见，明确监督检查的范围和程序，突出监督重点，提升监督效能。清理各类议事协调机构，将省纪委参加的129个议事协调机构调整为29个。调整省纪委机关内设机构，将党风廉政建设室、纠正部门和行业不正之风室合并为党风政风监督室，将执法监察室、绩效管理监察室合并为执法和效能监督室，增设第五纪检监察室，在干部室增设纪检监察干部监督处，着力提升执纪监督效能。
加大查办案件工作力度，制定案件线索管理、排查、通报、报告、考核等制度，加强对案件线索的分类管理和处置，对瞒案不报、压案不查、线索流失等问题，明确各级纪检监察机关的办案责任、实施责任追究，进一步强化查办案件职能。今年以来，通过严肃查处酒泉市原政协主席杨林、市建设局原局长史勇等腐败案件，收到良好社会效果。把查办案件作为执法和效能监督的主要工作，严肃查办群众反映强烈的突出问题，共查处各类案件66件、行政问责198人。进一步加大监督力度，制定出台党政领导干部问责、领导干部在职和离职后从业限制等制度，建立领导干部警示教育、领导干部任前廉政谈话、廉政法规知识考试等制度，试点推行县区和市直部门党政主要负责人向市纪委全会述廉制度，积极推进领导机关和领导干部勤廉度评价体系建设，着力加强对领导干部的监督。
加强自身建设打造过硬队伍。认真抓好领导班子建设，健全省纪委领导班子工作机制、议事规则和决策程序，完善班子成员公务接待、公务用车、基层调研、经费使用等管理制度，针对教育实践活动中查摆出的9个方面突出问题，提出41条整改措施，制定出台领导班子加强学习的意见、中心组学习制度、机关调查研究工作规定、督查工作办法等制度，进一步提升领导班子建设水平。着力加强干部队伍建设，制定全省纪检监察干部培训规划，分层分类开展培训工作，对全省各级办案人员进行业务知识考试，今年举办培训班40多期、培训干部1000余人；注重加强干部培养锻炼，启动省纪委机关与县纪委双向挂职锻炼，面向全省公开遴选办案骨干和文字骨干，省纪委机关干部队伍结构得到进一步优化。进一步加大对派驻机构的管理力度，选配8名德才兼备的干部担任派驻纪检组长，并进行集体谈话和培训；建立省纪委领导班子成员分工联系派驻机构、派驻机构负责人向省纪委述职、省纪委对派驻机构纪检组长统一考核等制度；省委常委、省纪委书记张晓兰对派驻纪检组长进行工作约谈，督导派驻机构突出主业，有效发挥执纪监督作用，进一步强化派驻机构对派出机关负责的意识，有力促进了对派驻机构的管理监督和考核问责。
